Livet är fyllt av risker, så varför inte ta dem?

En vecka med nästintill heltidsjobb har tagit sin ända och vi har nu gått in i nästa vecka, då jag förväntas fortsätta jobba mer eller mindre heltid, men på min nya arbetsplats. Det var lite pirrigt igår kväll och i morse innan jag skulle iväg till mitt nya jobb, men det är ju som det brukar vara när man ska påbörja något nytt och testa nya saker. Jag avverkade fem nätter i förra veckan på mitt gamla jobb och ska nu påbörja en vecka med helt andra arbetstider, men till en början ska jag i alla fall jobba heltid för att gå introduktionen till min nya tjänst. Det var inte bara nervositet som snurrade runt i huvudet, utan även spänning, nyfikenhet och förstås stor arbetsglädje. Jag kommer äntligen jobba med något som ligger nära min utbildning till sjökapten och jag har känt mig oerhört taggad inför att tillträda denna nya tjänst. Det är få gånger jag känt mig så taggad inför ett nytt jobb som just denna gång.
Nu har jag gjort min första arbetsdag och blivit fantastiskt bra bemött. Som alltid är det viss administration inför att tillträde av ett nytt jobb. Det ska fixas passerkort, administreras med lönekonto och en hel del annat för att anställningen ska flyta på så bra som möjligt. Jag har fått ett schema för min första vecka och det var trots allt tur att jag bokat hyrbil för denna första vecka, annars hade resorna till och från jobbet inte fungerat alls.

Det har känts aningen ovant att vara tillbaka på heltid och plötsligt ha väldigt lite tid hemma – så som jag vant mig vid de senaste månaderna. Men det är också positivt att äntligen vara tillbaka på arbetsmarknaden och att faktiskt känna att man har en plats i samhällsmaskineriet. Det är ju just det här jag saknat sedan januari, när jag lite abrupt slutade på Trafikverket. Nu hoppas jag på att allt ska funka på det sätt som både jag och min arbetsgivare vill att det ska göra. Och det kommer det garanterat att göra, för varför skulle det inte göra det? Nu kommer väckarklockan ringa om morgnarna, jag kommer åka till jobbet varje dag och det känns fantastiskt skönt att ha något att göra mer än att bara gå hemma dagarna i ända. Även om det har sina fördelar att själv styra över sin tid, så vill man förstås också ha en meningsfull sysselsättning och något att göra om dagarna.
Jag har haft mitt tidigare deltidsjobb, men arbetsbelastningen har gått upp och ner, med effekten att det vissa veckor inte varit något jobb alls. Nu kommer det vara heltid som gäller de kommande veckorna för att gå den introduktion som krävs för att klara mina nya arbetssysslor. Det kommer ta några veckor innan jag anses färdigutbildad och fram till dess får jag streta på med att gå dubbelt, vilket naturligtvis är helt naturligt när man är ny på jobbet.

Jag har hittills blivit fantastiskt bra bemött och det känns oerhört bra att vara på plats. Det känns som en arbetsplats med sunt ledarskap, struktur och stort förtroende från ledningens sida för oss anställda. Något som känns väldigt bra och jag känner mig väldigt välkommen på min nya arbetsplats. Nu ska jag göra vad jag kan för att bli en bra del av min nya arbetsplats och prestera utifrån bästa förmåga. Som timvikarie är det på något vis extra viktigt att visa framfötterna för att helt enkelt bli inringd igen när man behöver personal. Även som fast anställd är det givetvis viktigt med framfötter, men det blir lite extra viktigt som timvikarie – annars slutar man att ringa och jag står där utan inkomst. Det är liksom så det fungerar när man går på timmar.
Så det känns som en bra start på det nya jobbet och som att många arbetsgivare har en del att lära här kring hur man tar emot nyanställda – ingen nämnd, ingen glömd. 😜 Men jag som bytt jobb ett stort antal gånger, har varit med om en enorm variation i hur man blir bemött som nyanställd – och det finns både bra och dåliga exempel på detta. Jag har visserligen inte fått något riktigt uselt bemötande någon gång, men det varierar ganska stort hur uppstyrt det hela är.

Det var en hel del pusslande att lösa resorna till och från Södertälje under denna första arbetsvecka. Först hade jag tänkt ta mig fram kollektivt, men bestämde mig slutligen för bil för att ha större möjligheter att komma i tid under mina första arbetsdagar. Jag vill liksom värja mig möjligaste mån från olika trafikhändelser och strul i tågtrafiken åtminstone under första arbetsveckan. Så jag har jämfört olika hyrbilsfirmor och slutligen fastnat för en firma som var billigast – så pass billig att jag nu funderar på att byta företagsavtal till denna firma. Jag har idag ett företagsavtal men Sixt, men har inte varit riktigt nöjd med den service man lovat enligt avtalet, men som inte kunnat levereras. Sen är Sixt inte de billigaste heller direkt, så jag har länge funderat på att byta. Nu kanske det trots allt blir av, jag har inlett ”förhandlingar” om ett avtal med den nya hyrbilsfirman och vi får se vad de kan erbjuda mig.
Det gäller ju att vara lite om sig och kring sig när det kommer till det ekonomiska och jag brukar ha genomgångar av ekonomin med jämna mellanrum – både av den privata ekonomin och företagets. Det gäller att kolla utgifter för transporter, försäkringar, bokföring och annat som har med företaget att göra och ibland faktiskt byta leverantör om man får ett bättre pris.